签约现场

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2月23日，川渝人社合作联席会议第八次会议在宜宾召开。四川省人社厅与重庆市人社局在会上签署了《川渝人社2023年“十大行动”合作协议》。通过在就业、社保、人才人事等领域实施十大行动，持续扩大基本公共服务有效供给，不断增进川渝两地人民群众的获得感、幸福感和安全感。

四川省人社厅相关负责人介绍，“十大行动”涵盖了人社领域各个板块主要工作，有的是全新推动工作，如高质量就业指标体系研究、在川渝高竹新区建立川渝养老保险政策相融机制、跨省（市）人力资源服务产业园共建、西部高技能人才培育总部共建、事业单位公开选调（遴选）对象范围拓展、社保卡“一卡通”立法等；有的属于现有工作的拓展提升，如公关就业服务活动、基本养老保险关系转移接续、人力资源品牌打造、深化技能人才评价交流合作、和谐劳动关系配套改革试点、人社法治宣传等。

十大行动包括——

高质量就业先行区创建行动。完善川渝就业促进合作机制，围绕《“十四五”就业重点项目合作协议》，联合实施“川渝就业政策协同计划”“川渝就业服务联动计划”“川渝公共求职招聘互通计划”等重点项目，联合举办第三届“成渝地区双城经济圈就业创业活动周”，共同组织开展高质量就业指标体系研究，积极创建高质量就业试点先行区。

公共就业服务协同行动。共同组织开展春风行动、就业援助月、民营企业招聘月等大型公共就业服务活动，高质量举办成渝地区双城经济圈职业指导模拟大赛，开展直播带岗网络招聘专项行动，进一步深化两地人力资源交流合作。

养老保险政策协同行动。探索在川渝高竹新区建立川渝养老保险政策相融机制，共同争取国家政策支持，将川渝两地纳入国家养老保险领域创新工作试点地区，不断提高退休人员养老金水平。邀请高校、科研院所等单位知名专家，组建川渝养老保险专家库，提升养老保险政策协同参谋决策水平。

基本养老保险关系转移接续提升行动。推动川渝基本养老保险全险种关系转移“网上办”“提速办”，推进川渝基本养老保险关系转移资金定期结算，进一步压缩城乡居民基本养老保险关系转移办理时限。

川渝毗邻地区人力资源服务产业园共建行动。探索推进跨省人力资源服务产业园共建，建立健全区域内人力资源服务产业园及人才市场、劳动力市场、零工市场一体化联动机制。探索创建中国重庆人力资源服务产业园高竹分园。支持遂宁、潼南共建川渝毗邻地区人力资源服务产业园。

“巴蜀工匠”共育行动。共同建设西部高技能人才培育总部、西部工匠城、“智能+技能”数字技能人才培养试验区，引领技能人才队伍建设。开展火锅料理师等新职业标准开发，联合培养职业培训名师，打造川渝职业培训品牌。

事业单位人才发展协同行动。鼓励引导川渝两地事业单位将公开选调（遴选）人员对象扩大到川渝地区机关事业单位工作人员，促进人才有序流动。协同推进川渝两地科研人员交流合作。推动人才评价结果互认共享，减少重复评价，对取得川渝两地职称的，用人单位可按需择优自主聘任（用）。加强事业单位薪酬制度改革协同。

和谐劳动关系改革创新行动。健全以劳动标准和用工政策为重点的协同机制，推进劳务派遣行政许可、特殊工时制度审批、集体合同备案审查在标准、程序等方面规范统一。完善川渝劳动关系公共服务内容、方式和标准，协同开展劳动用工指导、和谐劳动关系创建、企业工资分配指导等工作。完善最低工资标准协同调整机制、企业薪酬调查和信息发布制度，促进川渝地区低收入职工、一线职工工资合理增长。

人社法治建设协同提升行动。协同推进社会保障卡“一卡通”立法，强化行政规范性文件和重大行政决策制定出台沟通协商。开展川渝人社普法宣传月活动，举办川渝人社法治大赛系列活动，推进人社精准普法平台及人社法治宣传教育基地建设。按《川渝法治人社建设合作备忘录（2021-2025年）》约定，深化“放管服”改革，持续推进行政执法、行政执法监督等法治人社建设事项协同开展。

社会保障卡“一卡通”协同应用行动。建立“一卡通”川渝联动协同机制。制定社会保障卡“一卡通”应用目录清单和数据共享目录清单。打造一批社会保障卡“一卡通”跨省应用示范先行区。依托人社西部数据实验室，实现人社高频事项川渝通办、社会保障卡跨省应用，围绕群众日常生活实现“一卡通游”“一卡通行”“一卡通购”。